国产一区二区三区不卡免费观看_91视频精选_毛片免费全部播放一级_国产精品美女久久久久

返回頂部
全國(guó)服務(wù)熱線:191-1276-9042

精益管理落地專(zhuān)家

專(zhuān)注精益6S、TPM、班組管理系統(tǒng)解決方案

咨詢(xún)熱線:

191-1276-9042
TPM管理在企業(yè)設(shè)備管理中怎么做?
來(lái)源/作者:網(wǎng)絡(luò)|新益為編輯 發(fā)布時(shí)間:2022-08-17 瀏覽次數(shù):

    TPM管理在企業(yè)設(shè)備管理中怎么做?新益為TPM咨詢(xún)公司概述:TPM(Total Productive Maintenance)的意思就是“全員生產(chǎn)維修”,這是日本人在70年代提出的,是一種全員參與的生產(chǎn)維修方式,其主要點(diǎn)就在“生產(chǎn)維修”及“全員參與”上。通過(guò)建立一個(gè)全系統(tǒng)員工參與的生產(chǎn)維修活動(dòng),使設(shè)備性能達(dá)到最優(yōu)。

     

    TPM咨詢(xún)

     

    TPM咨詢(xún)

     

    一、企業(yè)設(shè)備管理現(xiàn)狀

     

    因?yàn)槲覈?guó)工業(yè)化比國(guó)外企業(yè)晚,所以起步比較晚。一些國(guó)有企業(yè)雖然生產(chǎn)規(guī)模大,員工多,但由于人員流動(dòng)性大,熟練工人少,缺乏理論。在指導(dǎo)和實(shí)踐的支持下,企業(yè)設(shè)備管理模式仍停留在粗放型管理模式。為了面對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),設(shè)備沒(méi)有得到有效的維護(hù),只是口頭上進(jìn)行了維護(hù)措施。由此產(chǎn)生的設(shè)備老化、工傷、產(chǎn)品質(zhì)量不合格等都給企業(yè)的發(fā)展造成了巨大的障礙。由此產(chǎn)生的具體問(wèn)題如下。

     

    1、管理模式落后

     

    落后的設(shè)備管理模式將導(dǎo)致企業(yè)生產(chǎn)力下降。很多企業(yè)雖然使用世界領(lǐng)先的設(shè)備,但設(shè)備管理模式落后,組織部門(mén)職責(zé)不明確。在軟硬件方面,嚴(yán)重影響企業(yè)生產(chǎn)力,阻礙企業(yè)實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期戰(zhàn)略目標(biāo)。

     

    2、設(shè)備保護(hù)意識(shí)差

     

    目前,企業(yè)設(shè)備管理仍處于被動(dòng)管理模式,仍依賴(lài)于企業(yè)內(nèi)少數(shù)維護(hù)人員。操作人員設(shè)備保護(hù)意識(shí)差,只盡量使用設(shè)備,設(shè)備維護(hù)和保護(hù)意識(shí)沒(méi)有提高。缺乏自我管理意識(shí)和全設(shè)備管理理念。這通常會(huì)導(dǎo)致生產(chǎn)和設(shè)備部門(mén)之間的協(xié)調(diào)不佳,無(wú)法保證生產(chǎn)設(shè)備的狀態(tài)。

     

    3、設(shè)備使用超載

     

    企業(yè)一味追求高產(chǎn)量,導(dǎo)致企業(yè)設(shè)備24小時(shí)不間斷運(yùn)行。設(shè)備不僅缺乏維護(hù)和保養(yǎng),而且經(jīng)常出現(xiàn)故障運(yùn)行。這種水平的維護(hù)會(huì)使設(shè)備出現(xiàn)更高的故障率,生產(chǎn)效率會(huì)逐漸下降。

     

    二、TPM管理在企業(yè)中的應(yīng)用

     

    近年來(lái),中國(guó)企業(yè)開(kāi)始注重引進(jìn)先進(jìn)管理方法,不少企業(yè)開(kāi)展TPM活動(dòng),以提高生產(chǎn)力,成為具有競(jìng)爭(zhēng)力的世界500強(qiáng)企業(yè)為目標(biāo)。全面生產(chǎn)維護(hù)(TPM)活動(dòng)包括人才培養(yǎng)、自我管理、學(xué)科提升、職業(yè)保障等八項(xiàng)內(nèi)容。初期改進(jìn)、業(yè)務(wù)改進(jìn)、安全管理改進(jìn)和質(zhì)量保存,TPM管理在企業(yè)中的應(yīng)用主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

     

    1、以現(xiàn)場(chǎng)為中心的自主管理

     

    所謂自主管理,就是現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備操作人員的主體,操作人員通過(guò)經(jīng)驗(yàn)和感官對(duì)設(shè)備進(jìn)行相關(guān)檢查,企業(yè)應(yīng)對(duì)操作人員進(jìn)行維修技能培訓(xùn),如簡(jiǎn)單的補(bǔ)油、加固螺絲等操作。這樣,操作人員會(huì)在設(shè)備出現(xiàn)輕微故障時(shí)及時(shí)進(jìn)行維護(hù),自我管理的核心是促進(jìn)員工對(duì)設(shè)備維護(hù)的積極意識(shí),從而為人和設(shè)備創(chuàng)造適宜的工作環(huán)境,樹(shù)立積極向上的企業(yè)文化,樹(shù)立良好的企業(yè)形象。

     

    2、完善現(xiàn)場(chǎng),進(jìn)行5S管理

     

    5S管理是TPM的基礎(chǔ)。所謂5S管理就是整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)。5S管理是TPM的重要支柱,通過(guò)這五個(gè)環(huán)節(jié),可以對(duì)現(xiàn)場(chǎng)人員、設(shè)備、材料的生產(chǎn)要素進(jìn)行有效的管理,生產(chǎn)環(huán)境的改善將使設(shè)備避免許多隱患。

     

    3、完善培訓(xùn)機(jī)制

     

    通過(guò)對(duì)員工的培訓(xùn),可以增強(qiáng)員工的自我安全意識(shí),提高設(shè)備的維修水平。不僅如此,對(duì)員工進(jìn)行崗前培訓(xùn),可以提高員工的技能水平,了解企業(yè)的管理戰(zhàn)略。使廣大員工對(duì)推進(jìn)TPM管理的理念達(dá)成共識(shí),使TPM在全企業(yè)順利推進(jìn),為構(gòu)建完善的TPM管理體系做準(zhǔn)備。

     

    本文對(duì)我國(guó)企業(yè)設(shè)備管理中存在的問(wèn)題進(jìn)行了深入分析,簡(jiǎn)要闡述了TPM的內(nèi)涵和優(yōu)勢(shì),并在此基礎(chǔ)上提出了TPM在企業(yè)中的一些具體應(yīng)用討論,主要從企業(yè)各個(gè)部門(mén)和全體員工集體參與TPM的各個(gè)環(huán)節(jié),最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)整個(gè)生產(chǎn)系統(tǒng)“災(zāi)難、缺陷、故障”零發(fā)生的目標(biāo),并最終有效提高企業(yè)的生產(chǎn)效率和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

     

    TPM管理在企業(yè)設(shè)備管理中怎么做?以上就是新益為T(mén)PM咨詢(xún)公司的相關(guān)介紹,做好企業(yè)的TPM管理工作就是為精益生產(chǎn)管理活動(dòng)打下基礎(chǔ),讓精益生產(chǎn)管理在企業(yè)中發(fā)展有一個(gè)良好的前提。


推薦文章
191-1276-9042
服務(wù)項(xiàng)目
  • 6S管理咨詢(xún)

    建立生產(chǎn)有序、管理順暢,操作規(guī)范,士氣高昂、高質(zhì)量、低成本、短交期的作業(yè)現(xiàn)場(chǎng);

    查看詳情+
  • 6S目視化設(shè)計(jì)

    為企業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)一套由內(nèi)到外的形象升級(jí),外觀視覺(jué)價(jià)值體現(xiàn)、內(nèi)在的管理內(nèi)涵體現(xiàn);

    查看詳情+
  • TPM管理咨詢(xún)

    全員參與設(shè)備管理高產(chǎn)出和低成本運(yùn)營(yíng),提升設(shè)備管理能力,維護(hù)能力,提高效率

    查看詳情+
  • 班組管理咨詢(xún)

    構(gòu)建班組生產(chǎn)管理體系、循環(huán)評(píng)價(jià)、人才育成、持續(xù)改善、績(jī)效管理、文化養(yǎng)成體系;

    查看詳情+
  • 精益生產(chǎn)管理咨詢(xún)

    提高產(chǎn)品質(zhì)量、降低生產(chǎn)成本、縮短交期、增加利潤(rùn),讓管理更系統(tǒng)科學(xué),執(zhí)行力更強(qiáng)

    查看詳情+
  • 工廠布局規(guī)劃

    對(duì)工廠的各個(gè)組成部分進(jìn)行合理安排,以提高生產(chǎn)效率、降低成本、優(yōu)化物流、改善工作環(huán)境等

    查看詳情+
版權(quán)所有:重慶新益為企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司 渝ICP備2021006396號(hào)-3 渝公網(wǎng)安備50010502003627號(hào) 技術(shù)支持:派臣科技
国产一区二区三区不卡免费观看_91视频精选_毛片免费全部播放一级_国产精品美女久久久久
亚洲精品偷拍视频| 日本人体一区二区| 五月婷婷狠狠操| 日韩免费毛片视频| 成人观看免费完整观看| 阿v天堂2017| 久久久久久久激情| 黑鬼大战白妞高潮喷白浆| 青青青在线播放| 另类小说第一页| 中文字幕久久av| 日本xxx免费| 日韩一级特黄毛片| 久久视频这里有精品| 精品无码一区二区三区在线| 日本福利视频在线| 污污网站免费看| 久久久精品视频国产| 欧美黄色免费网址| 日韩av资源在线| 熟妇人妻va精品中文字幕| 一级片视频免费观看| 色一情一乱一乱一区91| 波多野结衣之无限发射| 欧美黄色性生活| 黄色网址在线免费看| 国产va亚洲va在线va| 密臀av一区二区三区| 日本高清xxxx| 欧洲熟妇精品视频| 日本免费黄色小视频| 国产精品-区区久久久狼| 国内自拍第二页| 97超碰在线人人| 天天摸天天舔天天操| 国产美女在线一区| 在线观看日本www| jizzjizzxxxx| 六月婷婷激情综合| 毛片av免费在线观看| 影音先锋成人资源网站| 北条麻妃在线视频| www在线观看免费| 成人短视频在线看| 亚洲老女人av| 1024av视频| 欧美日韩一区二区三区电影| 99精品免费在线观看| a级黄色片免费| 天天久久综合网| 成人性生生活性生交12| 成 年 人 黄 色 大 片大 全| 亚洲男人天堂2021| 国内自拍视频网| 黄色片在线免费| 精品国产免费av| 欧美日韩在线一| 一二三四视频社区在线| 国产1区2区3区中文字幕| 九九热精品国产| 九九九九九国产| 欧美成年人视频在线观看| 北条麻妃视频在线| 国产xxxxx视频| 九色porny91| 成人免费xxxxx在线视频| 日本熟妇人妻xxxxx| 北条麻妃在线视频| 婷婷免费在线观看| www.久久91| 天天爱天天做天天操| 欧美日韩中文字幕在线播放| 超级碰在线观看| 国产一区二区三区在线免费| 中国丰满熟妇xxxx性| 大陆极品少妇内射aaaaa| 欧美 国产 日本| 手机在线看福利| 亚洲美女自拍偷拍| 国风产精品一区二区| 国产一区二区三区播放| 成人免费观看cn| 欧美精品性生活| 香蕉视频xxxx| 乱人伦xxxx国语对白| www.日日操| 欧美日韩亚洲国产成人| 黄色一级片黄色| 久久黄色免费看| 三年中文高清在线观看第6集| 日本免费黄色小视频| 欧美三级一级片| 五月天中文字幕在线| 免费在线精品视频| 日本成人黄色网| 91看片淫黄大片91| 99热这里只有精品在线播放| 亚洲天堂一区二区在线观看| 日韩小视频在线播放| 亚洲免费黄色录像| 怡红院av亚洲一区二区三区h| 中文字幕中文在线| 天堂…中文在线最新版在线| 粉色视频免费看| 91视频 -- 69xx| 小泽玛利亚av在线| 三上悠亚在线一区二区| 黄色一级在线视频| 国产精品jizz在线观看老狼| jizzjizzxxxx| 国产曰肥老太婆无遮挡| 欧美亚洲视频一区| 亚洲无吗一区二区三区| 男人天堂1024| 黑人巨茎大战欧美白妇| 中文av字幕在线观看| 凹凸日日摸日日碰夜夜爽1| 国产精品igao激情视频| 成人不卡免费视频| 一路向西2在线观看| 激情综合网婷婷| 鲁一鲁一鲁一鲁一澡| 国产在线播放观看| 激情五月婷婷六月| 菠萝蜜视频在线观看入口| 国内精品国产三级国产aⅴ久| www.亚洲高清| 国产无遮挡猛进猛出免费软件| 欧美精品色婷婷五月综合| 欧美色图色综合| 少妇人妻无码专区视频| 国产综合av在线| 国产肥臀一区二区福利视频| www.中文字幕在线| 免费成人在线视频网站| 国产精品自拍片| 欧美成人免费高清视频| 天天碰免费视频| 五月天中文字幕在线| 国产黑丝在线视频| 中文字幕乱码免费| 久久av综合网| 日本久久久精品视频| 成人一区二区三| 波多野结衣国产精品| 国产精品99久久久久久大便| 九九久久九九久久| 欧美老熟妇喷水| 天堂一区在线观看| 亚洲精品mv在线观看| av影院在线播放| 一区二区传媒有限公司| 香蕉视频网站入口| 国产精品波多野结衣| 丁香六月激情婷婷| 波多野结衣xxxx| 久久久久久av无码免费网站下载| 国产一区二区视频播放| 少妇一级淫免费播放| 97免费视频观看| 韩国视频一区二区三区| 久久久无码中文字幕久...| 国产美女无遮挡网站| 精品综合久久久久| 激情五月宗合网| 日本中文字幕在线不卡| 日本少妇高潮喷水视频| xxxx在线免费观看| 日韩精品视频久久| 18视频在线观看娇喘| 色诱视频在线观看| 青草视频在线观看视频| 高清av免费看| 国产主播在线看| 亚洲小说欧美另类激情| 久久久久久三级| 欧美日韩亚洲一| 国产夫妻自拍一区| 青少年xxxxx性开放hg| 激情婷婷综合网| 日本欧美黄色片| 成人在线视频一区二区三区| 久久婷婷中文字幕| 韩国中文字幕av| 男人操女人免费软件| 韩日视频在线观看| 国产免费xxx| 国产福利片一区二区| 久久久久久综合网| 国产免费中文字幕| 深夜黄色小视频| 国产又粗又长又大的视频| 不卡影院一区二区| 黑人糟蹋人妻hd中文字幕 | 青青在线视频免费| 日韩网址在线观看| 人妻丰满熟妇av无码区app| 熟女少妇在线视频播放| 18岁网站在线观看| 国产在线观看福利|